
Mehmet Çolak – Yurt İmar Sen Genel Başkanı
Kamu çalışanlarına yönelik olarak son dönemde hayata geçirilen **yarı zamanlı çalışma hakkı**, çalışma hayatında esneklik ve dengeyi sağlamaya yönelik olumlu bir adımdır. Ancak bu uygulamanın sınırlı kapsamı, çalışma hayatında adalet ve eşitlik ilkeleriyle çelişmektedir. Yurt İmar Sen olarak bu hakkın yalnızca belirli durumlarla sınırlı kalmaması, tüm kamu çalışanlarını kapsayacak şekilde genişletilmesi gerektiğini savunuyoruz.
Bugün, doğum sonrası ebeveynlere tanınan yarı zamanlı çalışma hakkı, özellikle anneler için önemli bir imkân sunuyor. Ancak kamu çalışanları sadece ebeveynlerden ibaret değil. Eğitimine devam eden memurlar, kronik rahatsızlığı bulunanlar, yaşlı ya da hasta yakınlarına bakım sağlayanlar da en az onlar kadar esnek çalışmaya ihtiyaç duymaktadır. Ne yazık ki mevcut düzenlemeler, bu ihtiyaçları kapsam dışı bırakmakta, birçok çalışanı mağdur etmektedir.
Ayrıca, yarı zamanlı çalışmaya geçen kamu görevlilerinin **maaşlarında ve sosyal haklarında yaşanan kayıplar**, bu hakkın fiilen kullanılmasını ciddi şekilde engellemektedir. Geliri düşen, emeklilik süresi uzayan ya da terfisi geciken bir çalışan için bu hak, tercih edilebilir olmaktan uzaklaşmaktadır. Esnek çalışmayı cezalandıran değil, teşvik eden bir sistem inşa edilmelidir.
Kamu hizmetlerinde verimliliğin ve çalışan memnuniyetinin artırılması için atılması gereken adımlar bellidir:
1. **Yarı zamanlı çalışmanın kapsamı genişletilmeli**, isteğe bağlı olarak tüm kamu çalışanlarına sunulmalıdır.
2. **Gelir ve hak kayıplarını önleyecek yasal güvenceler** oluşturulmalı; sosyal güvenlik ve kıdem hakları korunmalıdır.
3. Yarı zamanlı çalışmayı tercih edenlerin görevde yükselme ve kariyer süreçleri **eşitlikçi bir yaklaşımla** ele alınmalıdır.
Unutulmamalıdır ki, kamu çalışanı huzurluysa, kamu hizmeti güçlüdür. Esnek, adil ve kapsayıcı çalışma modelleri sadece bireysel değil, kurumsal verimliliği de artıracaktır.
Yurt İmar Sen olarak bu konuda atılacak her yapıcı adımın arkasındayız; çalışanlarımızın hakkını, emeğini ve yaşam dengesini korumaya devam edeceğiz.